张万是去年年初通过社会招聘进入网友文化互娱有限公司的宣发部。

在等知公司削减绩效的决定后，张万便第一时间找了几个部门关系不错的同事喝酒吃饭。

“公司赚钱，他苏文却还扣我们的钱，真他娘的不讲道义。还整天假模假样的将员工的福祉挂在嘴边，我呸！”

张万忿忿不平的骂道。

“也不能这样说，我们的工资确确实实比前两年强多了，和上家公司更是提高了20%有余，反正也只是扣一个季度的绩效，几千块钱罢了，忍忍吧。”

也并非所有员工都如张万一般怨气滔天，面对公司削减绩效的决定，虽然他们心里不乐意，但是也不会采取什么过激的举动。

毕竟一份好工作和一个季度的绩效，孰轻孰重，他们还是分得清楚的。

张万直勾勾的盯着说话的人，道：“郭利军，我平时待你不薄吧？你进公司是不是我带的？你搞不定客户的时候是不是我帮的？这次你不打算支持我吗？如果你向着公司，向着苏文，那你现在就给我滚出去！”

张万被郭利军的一番话搞得火气更大，将酒杯狠狠的砸在了桌面上，引得周围人纷纷侧目。

“万哥，我知道你赌博输了钱心情不好，那玩意害人啊，现在公司又决定削减绩效，你要是有经济压力的话，跟兄弟们讲，我们帮你筹钱。”

“是啊，万哥，赌博真的会倾家荡产。”

其他两人也附和着郭利军的话。

“去尼玛的，什么倾家荡产？哪有小孩天天哭，哪有赌神天天输！那天我只不过是运气不好罢了。算了，不扯这事，反正无缘无故削减我们的绩效，就是他苏文的错，我打算去劳动局告他，你们呢？跟还是不跟。”

张万恶狠狠的说道。

“万哥，这可不是小事，一旦把公司惹恼了，这份工作可就没了，为了几千块的绩效划不来啊。”

郭利军几人着急的劝道。

毕竟几人和张万平时关系不错，张万一时想不开要做傻事，他们当然得阻止。

另外，他们也都是上有老，下有小，年龄也都快到三十岁了，失去这份工作的后果，他们承担不起。

“哼，你们就说跟不跟我去劳动局吧！”

张万冷笑。

众人沉默。

片刻后，终于有人开口了。

“万哥，你老实讲是不是上次你收客户礼被公司处罚怀恨在心？”

闻言，其他人也都恍然大悟。

按理说，只是扣发一个季度的绩效也不算什么大事，根本用不着去劳动局仲裁。要是因为张万的私心，这举动就显得合乎情理了。

张万在去年六月份私自收受客户五万块钱，出卖了公司利益，虽然没造成什么恶劣影响，可纸包不住火，被公司发现后，张万不仅吐出了这五万块钱，还被公司罚了半个月的工资，就连年终绩效也是按照最低标准执行，同时，去年的年度考核中，张万被评为了最低的d档。

被问及痛处，张万也不藏着掖着，说道：“没错，我就是因为被公司处罚心里不痛快，抛开我收钱不谈，我为公司带来什么损失了吗？并没有，可他们一点人情味都不讲……”

“哎，万哥，你要真想去劳动局告公司，也算我一个吧。”

听到张万长达十多分钟的抱怨，郭利军无奈的说道。

倒不是他认同张万的决定，无论是张万因为受贿被公司处罚，还是这次绩效削减，从理智上分析，郭利军都觉得公司做的没什么错。

在工资制度调整上，有奖有罚，再正常不过。

有些人只看奖，不看罚，一旦触及他们的利益，就如同被点燃的炮仗，骂这骂那，怨天尤人。

在郭利军眼里，张万其实就是这样的人。

但郭利军之所以同意张万的要求，是因为他是个知恩图报的人。

就像张万说的那样，去年八月份他通过校园招聘进入公司，刚来的时候什