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纽约。

林瑞东正在进行最后的工作检查，这里是‘纽约椰菜娃娃总医院’，由公司的职员装扮成医生或护士，‘椰菜娃娃’问世以后，放在摇篮里等待‘收养’，造成了一种娃娃真正有生命的感觉。

‘椰菜娃娃’被领养后，公司还建立了生日档案，每当娃娃的生日时，娃娃的“领养父母”或“养护人”都会收到一份公司寄来的生日贺卡，以进一步联络公司与顾客的感情。

公司还销售与“椰菜娃娃”相关的商品，例如：娃娃用的床单、尿布、推车、背包和各种玩具。既然顾客“领养”娃娃时，把它做为真正的婴儿和感情上的寄托，当然要购买娃娃必不可少的用品。

而这家公司，便是林瑞东还在大四就一边读书，一边鼓捣出来的‘奥尔康公司’。

他已经顺利拿的哈佛毕业证书，这是他必须做到的事情；为此，目前从奥黛丽公司派给他三名优秀的营销管理人才，作为的创业团队。

“乔治，邀请纽约媒体的编辑和他们的子女，来这里举行聚会，我要亲自向他们介绍和宣传椰菜娃娃。我想，媒体的报道比什么广告宣传都管用，当然这只是我们的第一步。”

乔治是他的副手，也是原来奥黛丽公司的精英，从他一加入奥尔康公司开始，他就知道，这家公司一定会成功。与此同时，这位年轻的老板承诺，如果取得成功，创始团队可以获得10％的期权。

干劲十足！

“没问题，我马上去安排！boss你可真是个天才，我们肯定可以一炮而红！”乔治佩服的说道。

这是来自内心的佩服，而非拍马屁。

创始团队的人都知道，这个‘椰菜娃娃’是奥黛丽赫本之子——瑞恩·赫本一手策划的，他们加入的时候，老板已经有比较完整的营销方案了。

林瑞东笑着说道：“这仅仅是第一步，如果取得成功和轰动，我要亲自出征，周游各地，在各大城市，亲自或派代表主持儿童博物馆举行的‘集体领养椰菜娃娃’的仪式。并且，我们要在各大媒体大作广告。”

他越加佩服，自己的父亲，简直是神一般的存在。

因为，‘椰菜娃娃’这种推销术，最开始是父亲传授给他的。后续，他进行了全方面的补充。

而如今，该是检验这种‘营销术’是否真的能取得‘巨大成功’！

“嗯，我们已经准备好了，见证奥尔康公司成功。”

做营销的，首先就是要‘骗过自己’，大家都坚信奥尔康只有成功，那就会成功。

林瑞东打算用1年时间证明自己，若是椰菜娃娃取得成功，那么他就可以顺势加入奥黛丽公司，那里才是他真正的舞台。

……

科尼是《纽约时报》的一名编辑，他接到一家没有听说过的公司邀请，带着家人参加一场特殊的活动。

他没有理由拒绝，因为是免费的周末活动，而且是非常有意义的活动。

所以，这天他开着车，带着自己的妻子和一对儿女，来到‘椰菜娃娃纽约总医院’。

“欢迎光临椰菜娃娃总医院，这里已经有不少椰菜娃娃诞生，他们已经静静的躺在婴儿床上，等着富有爱心的人前来领养！”

‘护士’开始介绍起来，并发给每一位嘉宾一份《领养指南》。

“椰菜娃娃，领养？”科尼发出自己的疑问。

他当然明白，这种活动一定是带着商业性目的，对方是看中他编辑身份，才会免费邀请。

“哇，好可爱的娃娃！”

“他们长得都不一样呢！”

孩子们已经欢呼起来，纷纷围在婴儿车旁边欣赏。

椰菜娃娃是不一样的，由于这个时代电脑技术还不成熟，所以不能用电脑设计成千人千面；不过，椰菜娃娃还是通过设计师团队，设计了多达几十种的造型。

面对像科尼的这种疑问，护士很快解释道：“这些娃娃身上附有出生证、姓名、